to b銷售課程,金牌店長(zhǎng)養(yǎng)成記
to b銷售課程,金牌店長(zhǎng)養(yǎng)成記
在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的零售市場(chǎng),如何從眾多店長(zhǎng)中脫穎而出,成為真正的金牌店長(zhǎng)?本課程將引領(lǐng)你從銷售新手躍升為管理高手,掌握門店經(jīng)營(yíng)的七大核心武器,實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)。通過實(shí)戰(zhàn)案例與科學(xué)理論相結(jié)合,讓你在短時(shí)間內(nèi)提升管理效能,打造高效團(tuán)隊(duì),成為零售業(yè)的領(lǐng)軍人物。
企業(yè)面臨問題
1. 店長(zhǎng)角色定位模糊,服務(wù)意識(shí)不足?
2. 管理效率低下,員工士氣不高?
3. 門店業(yè)績(jī)停滯不前,缺乏持續(xù)增長(zhǎng)策略?
4. 人員流失嚴(yán)重,終端管理存在誤區(qū)?
5. 新員工培訓(xùn)效果不佳,成交能力低?
6. 門店規(guī)范化管理不到位,坪效未能充分利用?
產(chǎn)生問題原因
缺乏系統(tǒng)化的管理知識(shí)和技巧
未能準(zhǔn)確識(shí)別和激勵(lì)不同類型的員工
店長(zhǎng)角色轉(zhuǎn)換困難,從銷售到管理的轉(zhuǎn)型不徹底
未掌握關(guān)鍵業(yè)績(jī)提升因素和管理工具
課程如何解決
明確店長(zhǎng)角色,提升服務(wù)意識(shí)和系統(tǒng)管理能力
學(xué)習(xí)高效領(lǐng)導(dǎo)與管理技巧,提升員工效率
掌握門店業(yè)績(jī)提升關(guān)鍵因素,打造規(guī)范化管理體系
培養(yǎng)店長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)能力
提供實(shí)用管理工具,減少終端管理誤區(qū)和人才流失
課程亮點(diǎn)
科學(xué)邏輯,實(shí)戰(zhàn)案例,快速提升專業(yè)度
五維驅(qū)動(dòng),銷售模型,顧客識(shí)別,行動(dòng)力模型,全面銷售技能提升
管理誤區(qū)破解,心態(tài)轉(zhuǎn)變,目標(biāo)達(dá)成,績(jī)效管理,激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力
成本控制,引流策略,全渠道銷售,規(guī)劃銷售目標(biāo),培養(yǎng)后備力量
課程成果
完成三階段成長(zhǎng),從銷售型到管理型再到發(fā)展型店長(zhǎng)
掌握產(chǎn)品認(rèn)知,提升銷售效率,有效管理員工
獲得《門店銷售人員培訓(xùn)手冊(cè)》等實(shí)用工具,提升門店坪效
增強(qiáng)自我管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,降低人員流失
1. 銷售型店長(zhǎng)能力構(gòu)建
2. 產(chǎn)品認(rèn)知與銷售技巧
3. 管理型店長(zhǎng)的角色轉(zhuǎn)變與管理實(shí)踐
4. 發(fā)展型店長(zhǎng)的全渠道策略與目標(biāo)規(guī)劃
5. 后備店長(zhǎng)培養(yǎng)與培訓(xùn)手冊(cè)完成
6. 結(jié)合實(shí)際案例和實(shí)戰(zhàn)演練,確保學(xué)以致用
通過這門金牌店長(zhǎng)課程,你將不僅提升個(gè)人能力,更將推動(dòng)整個(gè)門店的業(yè)績(jī)提升,邁向成功之路。

